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先秦选官制度与管理?
整个先秦时期至少 有六种选官制度:选举制、学仕制、军功制、客卿制、考核制、世官制。 一、选举制 选举指***用推选与举荐方式产生领导人,既包括原始社会的民主选举即,也包 括在夏商周时期官吏选拔时的举荐。
选举制产生在原始社会,是古代最早的选官制度,仅先 秦时期前后就实行了几千年。其大体分为三个阶段:夏朝之前原始社会的原始民主发展阶 段、夏商西周奴隶社会时期的低落阶段、春秋战国时期的发展阶段。
秦国的选官制度是军功爵制度、推举制、以及官吏考试。通过立军功、***推举、公务员考试三个途径选官。
比如说喜,就是通过战争立了军功,又在部队里学习知识,回到地方成为一名秦国小吏。
李斯经过丞相吕不韦的举荐,被秦始皇任命为郎(三郎属是秦国***的训练基地),一步一步积累劳功升到丞相。
刘邦就是通过秦国的公务员考试,试补为吏,成为泗水郡亭长。
世官制的基础?
世官制”就是指世代为官,官吏都具有世袭官职的特权。世官制是先秦时期在选官用人方面所实行的一项重要的政治制度。“世官”,顾名思义 ,即贵族世代为官的制度。就其所任而言 ,世官并不等于世职 ,并不局限于某家族世代担任某一固定官职 。
世族是世官的基础 ,只要一个世家大族不倒 ,其成员就随时可能有出任重要职位。世族世官的基本内容?是中国夏商周时期的选官制度,父系血缘为依据,官职世袭,世代为官并享有特权的制度。什么是世官制?我国在夏,商,周时期,主要实行的是世官制,也叫世卿世禄制。由国王根据血缘关系的亲疏远近,来分封侯,卿。
经济基础决定上层建筑,一定的生产关系必然要有一定的生产关系与之相适应。世官制要想存在,必然要有一定的经济基础决定,世官制最早出现是在分封制期间,那个时候为了与分封制相适应,而且当周天子把土地和人民分给诸侯后,诸侯便在自己的封地有着雄厚的政治经济实力,此时诸侯的传承便由自己决定了。
到了东汉魏晋南北朝时期,那个时候出现了庄园经济,大庄园主在自己的地盘上,不但拥有经济大权,还拥有着政治权利,经济实力决定了他们政治上的势力,所以当时实行的九品中正制就是靠门第族望传承的世官制
三公九卿制的措施?
据史记记载“闻古之圣人,不居朝廷,必在卜医之中。今吾已见三公九卿朝士大夫,皆可知矣。试之卜数中以观***。”三公是中国古代最尊显的三个官职的合称。周代己有此词,西汉今文经学家据《尚书大传》、《礼记》等书以为三公指司马、司徒、司空,古文经学家则据《周礼》以为太傅、太师、太保为三公。
西汉初承秦制辅佐皇帝治国者主要是丞相和御史大夫。另有最高军事长官太尉,但不常置。从武帝时起,因受经学影响,丞相、御史大夫和太尉也被称为三公。西汉时九卿是列卿或众卿之意。先秦文献中有三公九卿之说,但秦并没有这种制度,西汉初也不见九卿名称。仅武帝以后由于儒家复古思想的影响,人们就以秩为中二千石一类的***附会成古代九卿。
三公九卿的特点
三公和九卿以及列卿等,都各有自己的府寺,以处理日常事务。大事总汇于丞相,或最后请皇帝裁决。
1.由皇帝任免,不得世袭。
2.分工明确,行政效率高。
3.丞相位高权重
4.新的较完备的官僚制度。
三公九卿的历史评价
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